ČSOB nadácia sa už ôsmy rok snaží svojimi aktivitami prispieť k zlepšeniu kvality života, vzdelávania a zdravia na Slovensku. Vlani na tento účel prerozdelila viac ako 567.000 eur pre desiatky organizácii, samospráv a škôl.
Oblasť, ktorá si zaslúži veľkú pozornosť, je bezpečnosť a zdravie detí. ČSOB nadácia preto pokračuje v úspešnom projekte Pozor! Zebra na ceste. V rámci neho vlani poskytla 95.000 eur pre 17 obcí a miest na Slovensku, ktoré vďaka príspevku zrekonštruovali 35 priechodov pre chodcov.
„Uvedomujeme si, že samosprávy musia neraz zvažovať každú jednu investíciu, preto sme sa rozhodli finančne pomôcť s rekonštrukciou a úpravou priechodov na frekventovaných miestach, najmä v blízkosti základných škôl a škôlok,“ vysvetľuje Daniel Kollár, predseda Dozornej rady ČSOB nadácie a generálny riaditeľ ČSOB.
ČSOB nadácia dlhodobo podporuje detské nemocnice. Nadácii detského kardiocentra v Bratislave a Detskej fakultnej nemocnici s poliklinikou v Košiciach preto poskytla 20-tisícové príspevky na nákup zdravotníckeho zariadenia a vybavenia.
Medzi dlhodobé projekty, ktoré ČSOB nadácia podporuje, je aj ČSOB Bratislava Marathon. ČSOB je už dlhoročným generálnym partnerom podujatia a jedným z rozmerov tohto partnerstva je aj príspevok jedno euro za každého registrovaného bežca pre Konto bariéry. Vďaka vysokému počtu účastníkov tak ČSOB nadácia vlani prispela Kontu bariéry na nákup kompenzačných pomôcok sumou 12.000 eur.
Podpora študentov a inovácii
Spoločne s občianskym združením The Spot ČSOB nadácia podporila budúcich podnikateľov a ich inovatívne startup-y. Finančná podpora vo výške 50.000 eur putovala na podporu vzdelávania startup tímov a študentov.
ČSOB nadácia podporuje inovácie aj vďaka spolupráci s Fakultou informatiky a informačných technológii STU. Vlani podporila projekty fakulty v oblasti umelej inteligencie sumou 40.000 eur.
„Touto formou podporujeme nielen budúcich podnikateľov, ale najmä chuť a ambíciu pozerať sa na veci inak. Prinášanie inovatívnych a užitočných riešení do praxe je navyše aj našou prioritou,“ dodáva Daniel Kollár.
Zamestnanecký grantový program
Sumou prevyšujúcou 200.000 eur ČSOB nadácia podporila 75 organizácii v rámci Zamestnaneckého grantového programu (ZGP). „Využívame obrovský potenciál, ktorí predstavujú naši zamestnanci pôsobiaci v regiónoch po celom Slovensku. Dobre totiž poznajú ich podmienky a vedia, čo by ich okoliu pomohlo. Som rád, že sa kolegovia vedia postaviť sa za dobrý projekt, vďaka čomu je naša pomoc ešte viac adresná,“ zdôraznil Daniel Kollár.
Organizácie využívajú získané prostriedky na prípravu športových aktivít, rekonštrukciu a revitalizáciu športovísk, projekty v oblasti zdravého životného štýlu, vzdelávania a ochrany zdravia.
Aj v roku 2018 je ambíciou ČSOB nadácie pomáhať tam, kde je pomoc najviac potrebná a pokračovať v mnohých už rozbehnutých projektoch. Rovnako ako aj podieľať sa aj na podpore nových nápadov, ktoré povedú k zlepšeniu kvality života, vzdelávania a zdravia na Slovensku.
